Re-inventarse”, un nuevo curso de Feedback para aprender a transformarse

Feedback arranca un curso de 20 horas dirigido a personas que quieren sumergirse en un proceso de observación para tener más consciencia de sus fortalezas y del valor que pueden aportar para transformarse. Profesionales con cambios en su puesto de trabajo, profesionales liberales que quieren reinventarse, personas que están en el paro y quieren hacer atractiva su oferta… A todos les puede ser útil trabajar las herramientas para su transformación y gestionar el cambio de manera satisfactoria.

Como decía Charles Darwin, “no es la especie mas fuerte la que sobrevive, ni la más inteligente, sino la que mejor responde al cambio”.

Reinvención no es más que un proceso de gestión del cambio donde se debe observar el entorno, observares a uno mismo y tener la suficiente flexibilidad para marcar nuevos rumbos. Así pues, el curso quiere dar herramientas a los asistentes para realizar este proceso de cambio de manera planificada y acompañada.

¿Cómo hacer frente a las demandas de cambio provocadas por factores externos a nosotros (cambio de puesto de trabajo, promociones, fusiones…)? ¿Cómo hacer frente a las demandas de cambio internas (desmotivación, pérdida de sentido, ilusión por un nuevo proyecto…)?

El curso Re-inventare tiene como objetivo dar las pautas y herramientas para marcar una metodología que nos permita encontrar nuestro ritmo de respuestas a estas preguntas.

Marcel Proust: “El verdadero descubrimiento no consiste en salir a buscar nuevas tierras, sino en aprender a ver la tierra con unos nuevos ojos”.